Почему растут доходы эстонской молодежи

Евро

Большинство молодых людей в Эстонии получает заработную плату в пределах от 800 до 1200 евро в месяц. К такому выводу пришла исследовательская группа банка SEB на основе проведенного опроса.

Так, результаты социологического исследования показали, что доходы молодежи растут на протяжении трех последних лет. Опрос был проведен среди лиц от 18 до 25 лет.

Отмечается, что увеличилось количество высокооплачиваемых представителей молодежи, зарабатывающих больше 1200 евро. Также выросло число тех, кто получает среднюю заработную плату. Кроме того, среди молодых лиц растет чувство удовлетворения от получаемых доходов, более 40% респондентов назвали свою зарплату справедливой.

Как сообщает портал rus.err.ee, увеличилось количество трудоустроенной молодежи, нетто-доход которой превышает 1200 евро в месяц. В 2019 году более высокую заработную плату получали 22% работающих молодых людей. При этом все же подавляющая часть молодежи зарабатывает в пределах от 800 до 1200 евро в месяц. В то время как в нынешнем году зарплату в этих пределах получали 41% представителей молодого поколения, в 2018 году их количество составляло 38%. Увеличились и ожидания молодых людей в отношении своих будущих доходов. Чем моложе человек, тем выше его ожидания в отношении зарплаты: 20% опрошенных в возрасте 25 лет уверены, что их зарплата будет составлять свыше 1500 евро в месяц. 

По данным Департамента статистики, средняя зарплата-брутто в Эстонии в первом квартале этого года в сравнении с тем же периодом прошлого года выросла на 7,9% до 1341 евро.

По словам советника президента Эстонии по экономике Хейдо Витсура, на рост доходов напрямую влияет дефицит рабочей силы в стране. Вместе с тем он уверен, что рост зарплат бесконечно продолжаться не может. По словам чиновника, пространство для увеличения зарплат уменьшается и на фоне замедления темпов мировой экономики.

Как отмечает эстонский экономист Леонид Цингиссер, основная причина роста зарплат – в большом количестве "шальных" денег в Эстонии. Этот фактор влияет на рост цен, и это, соответственно, снижает конкурентоспособность Эстонии как рынка рабочей силы.

Ссылки по теме